Esonero Contribuzione Mamme

AGEVOLAZIONI BONUS LAVORATRICI MADRI

Esonero dal versamento dei contributi previdenziali a carico delle lavoratrici
madri di tre o più figli, con rapporto di lavoro dipendente a tempo indeterminato.

La legge di bilancio 2024 ha previsto il “Bonus mamme”: l’esonero della contribuzione previdenziale (9,19% della retribuzione), fino a un massimo di 3.000 euro annui da riparametrare su base mensile, per le lavoratrici che hanno almeno tre figli.

Per il 2024, in via sperimentale, il bonus è attribuito anche in presenza di due figli.

L’agevolazione riguarda tutte le dipendenti del settore pubblico e privato (anche agricolo, in somministrazione e in apprendistato) con contratto a tempo indeterminato. Sono escluse, invece, le lavoratrici domestiche.

Le madri, in possesso dei requisiti a gennaio 2024, hanno diritto all’esonero dal mese di gennaio. Se la nascita del secondo figlio interviene in corso d’anno, il bonus sarà riconosciuto dal mese di nascita fino al compimento del decimo anno del bambino.

Nel 2025 e nel 2026, invece, il beneficio è assegnato dalla nascita del terzo figlio e si conclude con il compimento del diciottesimo anno dell’ultimo figlio.

Le lavoratrici interessate all’agevolazione possono rivolgersi ai propri datori di lavoro oppure utilizzare la funzionalità che sarà resa disponibile sul portale, dalla data e con le modalità che saranno rese note con uno specifico messaggio.

Per ulteriori approfondimenti, è possibile consultare (in allegato) la 

circolare INPS 31 gennaio 2024, n. 27

Autodichiarazione-Esonero-contributivo-mamme

Faq


Allegati pdf:

CISCL scuola Ricorso bonus mamme precarie

Richiesta inoltro ricorso bonus mamme precarie

Allegati

14718_Circolare-numero-27-del-31-01-2024.pdf

FAQ_Decontribuzione_mamme_02_2024.pdf

Autodichiarazione-Esonero-contributivo-mamme.pdf

CISL_scuola_ricorso_bonus_mamme_precarie.pdf

ricorso_Bonus_Mamme_Precarie.pdf

richiesta_inoltro_ricorso_bonus_mamme_precarie.pdf